EDEKA

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EDEKA Minden-Hannover als Arbeitgeber

EDEKA Minden-Hannover ist mit einem Umsatzvolumen von 8,2 Milliarden Euro und insgesamt mehr als 68.808 Mitarbeitern eine der umsatzstärksten von bundesweit sieben EDEKA-Regionalgesellschaften. Das Geschäftsgebiet erstreckt sich von der niederländischen bis an die polnische Grenze und umfasst Teile von Ostwestfalen, fast ganz Niedersachsen, Bremen, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg.

„Auf uns Menschen kommt es an!“

Eine besondere Stärke der EDEKA Minden-Hannover ist das große Engagement und die hohe Motivation der Mitarbeiter. Unsere Personalarbeit steht unter dem Motto „Auf uns Menschen kommt es an!“ Wir fördern und setzen auf Innovationen, die der Weiterentwicklung der Potenziale unserer Mitarbeiter dienen.

Familie & Beruf

Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Wir nehmen die Wünsche und Bedürfnisse unserer Mitarbeiter ernst und unterstützen sie dabei, Arbeit und Privatleben in eine ausgewogene Balance zu bringen.

Arbeitszeit: So vielfältig wir das Leben

Mit vielfältigen Arbeitszeitmodellen unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Verwirklichung ihrer Pläne. Von geringfügig bis vollzeitnah bieten wir eine Vielzahl von Teilzeitmodellen an. In den Verwaltungsbereichen ermöglicht ein Gleitzeitrahmen von 6 bis 17:30 Uhr täglich Flexibilität.

Familie & Beruf im Einklang

Viele unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nehmen die Herausforderung an, sich sowohl im Beruf zu engagieren als auch gleichzeitig für die Familie da zu sein. Doch das Leben hat täglich neue Überraschungen im Ärmel. Manche stellen große Herausforderungen oder sogar Belastungen dar. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit dem Mitarbeiter- und Familienservice „Emilie plus“ umfassende Beratung und Unterstützung sowie passgenaue Lösungen zu den Themen Kinderbetreuung, Pflege und Beratung in schwierigen Lebenssituationen an. Denn: die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter ist uns wichtig.

Work-Life-Balance

Vollen Einsatz kann nur geben, wer sich gesund und wohl fühlt. Darum legen wir auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter sehr großen Wert.

Gesundheitsmanagement

Wussten Sie schon, dass die Gesundheit nur zu einem Teil durch die Veranlagung bestimmt wird? Einen mehr als doppelt so hohen Einfluss haben hingegen die Lebensumstände (also auch die Arbeit) und der Lebensstil. Weil dies so ist gibt es bei der EDEKA Minden-Hannover ein betriebliches Gesundheitsmanagement.

Ernährungsservice

Unser geschultes Fachpersonal aus dem Ernährungsservice gibt Tipps zu allen Themen rund um den bewussten Genuss auf Grundlage der modernen Ernährungswissenschaft.

Betriebssport

Zur sportlichen Betätigung nach Feierabend bietet unsere „Betriebssportgemeinschaft EDEKA Minden-Hannover e. V.“ ein umfangreiches Sportangebot für unsere Mitarbeiter.

Personalentwicklung

Die EDEKA Minden-Hannover beschäftigt mehr als 30 000 Mitarbeiter und 1.500 Auszubildende. Jeder Mitarbeiter ist einzigartig. Jede Karriere ist individuell und hängt von Qualifikation und Jobprofil genauso ab wie von den Vorstellungen und Zielen des Mitarbeiters. Wir unterstützen und fördern genau diese Individualität. Der Aufgabenbereich der Personalentwicklung umfasst die Aus-, Fort- und Weiterbildung für alle Bereiche, die systematische Entwicklung der Fach- und Führungskräfte und die neuen Lernmedien. Für EDEKA-Mitarbeiter gibt es eine webbasierte eLearning-Plattform, das EDEKA-Wissensportal, in dem sie verschiedene Lernkurse für den Arbeitsalltag finden. Das Wissensportal ist das interne Medium zur Qualifikation.

iPool EDEKA Ideenmanagement

Mit dem iPool-Ideenmanagement möchte die EDEKA Minden-Hannover das Wissen und den Einfallsreichtum der Belegschaft nutzen, um noch besser zu werden. Schließlich weiß kein anderer über seinen Arbeitsplatz besser Bescheid als der Mitarbeiter selbst. Das Ideenmanagement eröffnet die Chance, den eigenen Arbeitsplatz mit zu gestalten.

Stiftung

Seit 1995 unterhält EDEKA Minden-Hannover eine eigene Stiftung. Die mit einer Kapitalanlage von 766.000 Euro ausgestattete Einrichtung leistet Hilfe für Menschen, die unverschuldet in Not geraten sind. Über die Vergabe der Mittel entscheiden Vorstand und Kuratorium. Seit ihrem Bestehen hat die EDEKA Minden-Hannover Stiftung mehr als eine Million Euro für Hilfsmaßnahmen aufgewendet.

Zusatzleistungen

Als moderne Universalbank und als zentrales Finanzierungsinstitut in der EDEKA-Gruppe bietet die EDEKABANK gewerblichen und privaten Kunden – insbesondere Mitarbeitern – ein umfassendes Angebot, vom Gehaltskonto bis hin zur Vermögensberatung. Bei der EDEKABANK profitieren EDEKAner vom Heimvorteil.

Der EDEKA Versicherungsdienst ist eine 100-prozentige Tochter der EDEKABANK AG und bietet Mitarbeitern der EDEKA Minden-Hannover Versicherungsdienstleistungen (z. B. Privatversicherungen, Firmenversicherungen, Industrieversicherungen) zu Sonderkonditionen.